Det er mange gravide som har spurt meg om følgende:
Kan de risikere å ikke få jobben pga graviditeten eller at de planlegger å få barn?
-Hvis jeg svarer at jeg ønsker meg barn, vil det gjøre at jeg ikke får jobben?
-Jeg er gravid og skal i jobbintervju.Pikter jeg å informere dem?
"I statsråd fredag ble enhver tvil fjernet fra arbeidsgivers rett til å spørre om familieplanlegging.
- Endelig er det klinkende klart; Ingen har rett til å spørre om graviditet, adopsjon eller familieplanlegging i en ansettelsessituasjon. Dette er et gjennombrudd og en seier for kvinner, men også for menn i etableringsfasen, sier likestillings- og diskrimineringsombud Sunniva Ørstavik i en kommentar lovendringen."
(hentet fra nettavisen)
Vil du vite mer så : Sjekk Nettavisen .
Dette er en gladmelding for gravide og for de som er i etableringsfase.
Det er sørgelig når gleden over et svangerskap blir redusert pga at man er redd den nye sjefen skal gi deg sparken, eller at jobbintervjuet går i vasken.
Dette er utrolig bra. Vet om en dame som ikke ble ansatt pga "situajonen hun var i" da hun var gravid - dette til tross for at hun var bedre kvalifisert enn den som endte opp med jobben.
SvarSlettDet er beklageligvis noen som har skjedd flere ganger.
SvarSlettBra med litt endringer i lover og regler ja.
Få er vel bedre skikket for arbeidslivet enn den som har vært hjemme med barn. En blir tvunget til å lære:
SvarSlett- Planlegging
- Økonomi
- Administrasjon
- Strategi
- Kreative løsninger
- Forhandling og teamarbeid
En lov som er på sin plass:)